“ウケてる”と思ってた。新人へのイジりを一度も発言しなかった部長が、全て人事に提出していた

私は「コミュニケーション」のつもりでした。場を盛り上げているつもりでした。でも、グループチャットは密室ではなかったのです。これは、取り返しのつかない過ちを犯した私自身の話です。

盛り上げているつもりだった

新人の子が入社してきたとき、私は先輩として距離を縮めようと考えていました。少しイジったほうが打ち解けやすいだろう、そんな軽い気持ちだったのです。

ある日、彼女がコピー機でミスをしたとき、私は職場のグループチャットにこう投稿しました。

「今日もコピー機詰まらせたw もう何回目w」

すぐに数人から笑いのスタンプが返ってきました。ウケている、みんな楽しんでいる。私はそう思い込んでいたのです。彼女自身がどう感じているかなど、深く考えることはありませんでした。

反応があることが嬉しくて、私の投稿は次第にエスカレートしていきました。彼女が電話対応で失敗した日には、こんなメッセージを送りました。

「また電話対応ミスったらしいw ほんと使えないww」

今思えば、完全に一線を越えていました。でも当時の私は、これが「愛のあるイジり」だと本気で信じていたのです。彼女は何も言い返してこない。だから大丈夫だと思っていました。沈黙は了承だと、都合よく解釈していたのかもしれません。